پیمایش اولین کار خود: یک برنامه جدید برای موفقیت برنامه

دانشگاه را به اولین نقش حرفه ای خود تبدیل کنید ، یک لحظه باورنکردنی است. برنامه جدید شهر ما برای موفقیت در این سفر ایجاد شده است ، نقشه راه و جامعه حامی مورد نیاز برای شکوفایی را فراهم می کند. به ما بپیوندید زیرا ما تجربیات را در دنیای واقعی به اشتراک می گذاریم و داستانهای الهام بخش ورودی های اخیر که در اولین کار خود گرایش دارند و تأثیر واقعی دارند.

اگر در حال آماده سازی به زودی به ما هستید ، راهنمای ناوبری خود را در دنیای ✨ Salesforce در نظر بگیرید. ✨

با شهرهای جدید ما ملاقات کنید

قبل از ادامه ، با شهرهای جدید ملاقات کنید که بینش آنها در این وبلاگ ارائه شده است.

برنامه شهر جدید: “چرا” پشت سر او

چرا Salesforce یک برنامه جدید ویژه برای شهر ارائه می دهد؟ پاسخ در شناخت ماهیت چند جانبه انتقال از محیط های دانشگاهی به یک محیط حرفه ای است. برای بسیاری از شما ، این می تواند نقطه شروع کار شما باشد. مانند ویکتوریا آکونا ، نماینده ما برای توسعه فروش در بوینوس آیرس ، آرژانتین (لامام).

“شروع این نقش یک تجربه کاملاً جدید برای من بود – این اولین کار من بود ، بنابراین در ابتدا همه چیز ناشناخته بود. ماههای اولیه قطعاً چالش برانگیز بود ، اما من سپاسگزارم که منطقه راحتی خود را ترک کردم و آن را در آغوش گرفتم.“

– ویکتوریا آکونا ، نماینده توسعه فروش ، لامام

واضح است که اولین کار به ندرت فقط برای خود کار است. این اغلب با یک دوره از تنظیمات قابل توجه شخصی و عملی همزمان است.

“انتقال از زندگی دانشگاهی به کار تمام وقت قطعاً یک چالش بود. برای دستیابی به نتایج با کیفیت بالا ، مجبور شدم برنامه ریزی ، اولویت بندی و عملکرد بهتری داشته باشم. این یک اصلاح خواستار بود ، به خصوص هنگام متعادل کردن مسئولیت های دانشگاهی ، شخصی و حرفه ای ، اما با نظم و انضباط و عزم ، توانستم ریتمی را که کار می کند پیدا کنم. “
– عمر هررا اوچوا ، نماینده توسعه فروش ، لامام

این انتقال شامل پیمایش مسئولیت های جدید و توسعه مهارت های اساسی زندگی است. آنها می توانند شامل:

• مدیریت مالی شخصی
• روابط حرفه ای
• ادغام کار و حریم خصوصی

“یک مورد که من در ابتدا پیدا کردم این بود که به چالش بکشید این بود که پس از انعطاف پذیری زندگی در کالج ، به ساختار کار تمام وقت عادت کنیم. این قطعاً تصحیح جلسات ، اطلاعات جدید و ماندن در صدر بود.

– روزی دونالدون ، نماینده توسعه فروش ، EMEA

برنامه درجه جدید این چالش ها را به رسمیت می شناسد و پشتیبانی هدفمند را برای تسهیل انتقال سریعتر فراهم می کند.

اگرچه ممکن است در ابتدا غیرممکن باشد ، اما شما در این امر تنها نیستید. مانند عمر ، کشان ، جیانت و بسیاری از شهرهای جدید ما ، شما فقط از این حرفه ای با اعتماد به نفس تر بیرون خواهید آمد. ما اطمینان حاصل می کنیم که 😏🤝

“جلسات Pheftforce در مورد نگرانی هایی که هنگام حرکت به سمت شرکت ها با هر شهر جدید روبرو می شوند ، به وجود آمده است. ساختن یک برند شخصی ، اختراع امور مالی و سلامتی شخصی.

– جیانت پانوار ، مهندسی نرم افزار ، APAC

از طریق جلسات برنامه ریزی مالی ، مراقبت ، توسعه حرفه ای و سایر زمینه های کلیدی ، این برنامه با هدف تجهیز ابزارها و اعتماد به نفس جدید برای پیشرفت در مشاغل خود انجام می شود.

“من از جلسات Pheftforce برای یادگیری هرچه بیشتر نکات استفاده کردم. مهم است که آنها را به عنوان یک راهنما و یادگیری در نظر بگیرید ، نه به عنوان مجموعه ای از قوانین. مخلوط کردن این بینش ها با تحقیق و درک شخصی شما همان چیزی است که به بهترین وجه کمک می کند!”

– Keshav Marodia ، مهندسی نرم افزار ، APAC

تجربه هیئت مدیره

برداشت های اول مهم است و ما در اولویت قرار می گیریم تا شما را از روز اول برای موفقیت تنظیم کنیم. برنامه شبانه روزی ما مقدمه ای کامل برای حرفه Salesforce شما ارائه می دهد و تشریح می کند که چه چیزی را انتظار دارید و چگونه شکوفا می شود.

با مشارکت در رویدادهایی که به شما امکان می دهد با رهبران و فارغ التحصیلان تماس بگیرید ، پیش زمینه هوش مصنوعی و فن آوری های نوظهور را کشف کنید و روابط تیمی قوی ایجاد کنید – همه اینها در حالی که از غذای خارق العاده و شرکت لذت می برید ، البته! این جایی است که شما شروع به حرکت در چشم انداز حرفه ای خود می کنید ، با گروه خود تماس بگیرید و دانش اساسی سفر خود را بدست آورید.

“وقتی به شبانه روزی فکر کردم ، چندین رویداد به سمت من پرید: رویداد جدید آشپزی ، اولین جلسه در سانفرانسیسکو ، که در آن همه شهرهای جدید از رشته های مختلف با هم بودند ،” چگونه می توان 10 برابر تأثیر داستان پردازی را تحت تأثیر قرار داد. “و البته ، رویداد VTO (زمان داوطلبانه) ، جایی که ما برای افراد مسن کارت ایجاد کردیم ، جایگاه ویژه ای را در قلب من اشغال می کند.”

– کریستال مکینتاش ، مهندسی نرم افزار ، عامر

ساخت همسالان قوی یکی دیگر از جنبه های تعیین کننده هیئت مدیره است. بینش های ژانا بر اهمیت این روابط در ناوبری مراحل اولیه کار تأکید دارد.

“ترس اولیه ای که در خودتان به دست می آورید ، اجتناب ناپذیر است وقتی متوجه می شویم همه افراد اطراف شما باتجربه تر هستند. ادغام موفق در محل کار نیاز به ظرافت دارد و ایجاد روابط با همسالان که در این انتقال نیز حرکت می کنند بسیار مهم است.”

– Joanna Panicier ، آنالایزر همکار نوشتن فنی ، APAC

بنابراین ، در هیئت مدیره هم در زمینه مقدمه ای در زمینه حرفه ای و هم توانایی ایجاد یک شبکه نگهداری ارزشمند خدمت می کند.

پس از 1 هفته از شهرهای جدید پشتیبانی کنید

در طی 100 روز اول سال اول سال جدید در Salesforce ، آنها به مجموعه ای از جلسات هدف با هدف جنبه های اصلی ناوبری در چشم انداز حرفه ای دعوت شدند.

این جلسات با تمرکز بر تجهیزات فارغ التحصیلان جدید با مهارت های اساسی زندگی و شغلی فراتر از اصول اولیه است.

“جلسات Butefforce به من ابزارها و دانشهای عملی زیادی برای برخورد به زمین داد. انرژی و باز بودن جامعه در اینجا باعث می شود احساس بخشی از چیز دیگری راحت تر شود.”

– Artin Abiri ، برنامه تکمیل تکمیل ، EMEA

با مقابله با این نگرانی های مشترک ، جلسات با هدف تسریع در رشد حرفه ای و ترویج موفقیت طولانی مدت.

“به ویژه ، یک جلسه به من کمک کرد تا یک برنامه رشد خاص را ایجاد کنم که من هنوز به آن اشاره می کنم. من واقعاً قدردانی می کنم که Salesforce چنین تأکید جدی بر توسعه شخصی می کند – این باعث می شود که این شرکت واقعاً در آینده ما سرمایه گذاری کند.”

– الکساندرا رابرتز ، نماینده توسعه فروش ، EMEA

نوآوری و تأثیر رانندگی

نقطه عطف قابل توجه در تجربه جدید انتقال از یک ناظر به یک همکار فعال است. این زمانی است که افراد شروع به داشتن پروژه ها می کنند ، نوآوری را تحریک می کنند و توانایی آنها در ایجاد یک تفاوت ملموس در سازمان را تشخیص می دهند.

تجربه Aarchi تصویری بیش از حد از این امر ارائه می دهد. او خاطرنشان می کند:

“عملکردی که من روی آن کار کردم اکنون در تظاهرات و ویترین های UX استفاده شده است-همه جا است!

“من اخیراً در ایجاد محتوا در برنامه متمرکز بر استفاده از وام های اعتباری کار کرده ام.
– آنی هوانگ در مقابل برج Salesforce در سانفرانسیسکو

سهم Saathwik چشم انداز بلند مدت را ارائه می دهد:

“اکنون که 12 ماه در این شرکت بودم. ابزارهای بازرسی که من طراحی و پیاده سازی کرده ام در هر تیم فروش هند به طور گسترده ای استفاده می شود.”

– Saathwik Godela ، یک رهبر تجارت جدید ، APAC

این داستانها به طور جمعی نشان می دهد که فارغ التحصیلان دانشگاه جدید مهارت ها و دیدگاه های ارزشمندی دارند و به آنها امکان می دهد تا به طور معناداری در نوآوری کمک کنند و به تغییرات مثبت در سازمان دست یابند.

سفر حماسی شما در انتظار است

بنابراین ، شما در خط شروع کار خود ایستاده اید. نفس عمیق بکشید ، درسهایی را که پیش روی شما رفته اند به یاد داشته باشید و برای یک ماجراجویی باورنکردنی آماده شوید. برنامه شهر جدید ما برای کمک به شما در سفر است.

“برای شکوفایی در اینجا ، شما باید این تغییر را بپذیرید. کنجکاو باشید و برای یادگیری یک روز آماده باشید. آیا این یک مطالعه صنایع جدید است ، تسلط بر راه حل های آوانگارد یا یافتن راه های بهتر برای ایجاد تأثیر ، چیز جدیدی همیشه منتظر شماست.”

– خوزه لوئیس آلوارز ، دستیار ، SE ، حساب لاتا

برای کسب اطلاعات بیشتر در مورد سفر خوزه به Salesforce ، سفر وی به یک مهندس ارشد را در اینجا ببینید.

“ابتدا به سر خود شیرجه بزنید!”– این همان چیزی است که آنی هوانگ (طراح محتوا ، عامر) گفت وقتی از ما پرسیدیم که توصیه های او برای شهرهای جدید آینده چیست. ما دیگر نمی توانیم موافقت کنیم! ✅

“ابتکار عمل را بگیرید. کنجکاو باشید ، سؤال کنید و فراتر از آنچه از شما انتظار می رود بروید. این روش تفکر به شما کمک می کند تا سریعتر رشد کنید و توسط این شرکت توسط رهبران ، هم تیمی ها و دیگران مورد توجه قرار بگیرید.”

– ویکتوریا آکونا ، نماینده توسعه فروش ، لامام

سفر شما همچنین می تواند “هدفمند” ، “توانمندسازی” و بله ، احتمالاً در بعضی مواقع کمی “هرج و مرج” باشد. اما این باعث می شود داستان شما باشد.

دانشگاه را به اولین نقش حرفه ای خود تبدیل کنید ، یک لحظه باورنکردنی است. برنامه جدید شهر ما برای موفقیت در این سفر ایجاد شده است ، نقشه راه و جامعه حامی مورد نیاز برای شکوفایی را فراهم می کند. به ما بپیوندید زیرا ما تجربیات را در دنیای واقعی به اشتراک می گذاریم و داستانهای الهام بخش ورودی های اخیر که در اولین کار خود گرایش دارند و تأثیر واقعی دارند.